第15章 经销商（1 / 2）

随后的一个礼拜，西蜀新科的某几位中层管理和基层领班，去办公室进行了几次谈话之后，就灰头土脸的主动提交辞职报告。

事实证明，在知道新董事长敢送自己姑母去拘留的事情后，西蜀新科有问题的管理都很怕被送进去吃大锅饭。

整理内部管理小乱象的同时，周瑜本人也经常会跑到一线流水线去观摩学习。

至于辅旦的学习，在与导师沈教授电话长谈之后，也就不是什么大问题了。

恰同学少年，风华正茂。

书生意气，挥斥方遒。

因为心胸豪气又有技术储备，在周瑜的领导下，西蜀新科不仅没有减产，还在疯狂增加产能，甚至是高薪聘请工程师和技术员工，同时还与西蜀泰和律师事务所签订合作协议，将工厂的人员招聘、人事安排、生产责任制度都做了法制规划调整，签署正式合同。

同时经销商渠道也被一一通知，西蜀新科以后要开展给产品保修、设立直营店这两个项目。

原本经销商们接到通知时，都在苦恼手中挤压的电视机销售不出去，现在看到有增加产品保修的期限和范围，也只是苦中作乐的表示不错，毕竟这会让他们在卖电视的时候，多吹点优势项出来。

但当他们到工厂看到新电视机之后，却是又纠结又激动。