第260章 发展直销组织（1 / 2）

首先，朱凭自己肯定是这个组织的首脑，然后就是这个组织的管理者佐飞，再下面就是他们13个人。在他们13个人中间，朱平还特意的给了卓周监督这个组织的权利。

对于下面的级别划分也非常的简单，为此他还做了一个表单。规定每个人卖出去三台剃须刀之后，才能发展自己的下线。

现在每卖出去一台剃须刀的利润是218块钱，而现在工人的工资也就200来块钱。卓周他们为第一阶梯的人，他们发展下线之后，每台剃须刀都可以提成50块。他的下线算是第二个阶梯的人。

就是说他们拿到的价格是500块一台，下线的下线可以提40块钱一台，然后就是30一台，25块、20块。

这个金字塔到第五个阶梯之后，就停止了。也就是说，这五个阶梯的人将成为这个组织的管理人员。

接下来的人，是没有权利发展自己下线的，只能把加入这个人的人介绍给自己的上线，然后就可以获得被介绍人，卖出去产品的部分返利。

当然，如果他介绍的所有人加在一起，卖出去的产品价值达到一定的额度，可以提升到上一个阶梯，拥有发展下线的权利，从而可以直接在下线的身上赚取每台20块钱的利润。

这样的话就可以让他们有往上爬的欲望，还往上爬的途径就是卖出去更多的产品。只有你的销售额达到一个级别之后，往上爬。

卓周他们十三个人，听王朱平的讲课之后，感觉这个百万富翁离他们也只是一步之遥，个个跟打了鸡血一样，要出去发展下线卖剃须刀。

剩下整个组织的章程之，朱平把佐飞给放出去了，他要做的就是，学习这里的语言和怎样跟人沟通，还有就是怎样管理这些人。